พอดีเข้าไปเจอมติ ก.อบต.กลาง เรื่องค่าครองชีพชั่วคราวเลยเอามาให้อ่านกันเล่นๆ ดีใจกันไปพลางๆ ก่อน
มติคณะกรรมการกลางพนักงานส่วนตำบล (ก.อบต.)
ชุดที่ ๒ ครั้งที่ ๓/๒๕๔๗ วันที่ ๒๗ ตุลาคม ๒๕๔๗ (ที่สำคัญ)
เวลา ๑๔.๓๐ น. ณ ห้องประชุม ๑ กระทรวงมหาดไทย
วันพุธที่ ๒๗ ตุลาคม ๒๕๔๗ ก.อบต.มีมติในการประชุมครั้งที่ ๓ / ๒๕๔๗ มีเรื่องที่สำคัญ ๆ ดังนี้.-
เรื่อง การให้พนักงาน ลูกจ้างประจำ และพนักงานจ้างของอบต. ได้รับเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราว
ที่มา: (๑) มติครม.เมื่อวันที่ ๒๘ กันยายน ๒๕๔๗ เห็นชอบการปรับปรุงค่าตอบแทนเพื่อช่วยเหลือการครองชีพข้าราชการระดับต้น (ระยะเฉพาะหน้า) โดยกำหนด ให้ข้าราชการพลเรือน ข้าราชการอัยการ ตามกฎหมายว่าด้วยระเบียบข้าราชการฝ่ายอัยการ ข้าราชการตำรวจ ข้าราชการทหาร และลูกจ้างประจำ ที่มีอัตราเงินเดือนหรือค่าจ้างไม่เกินเดือนละ ๑๐,๐๐๐ บาท ได้รับเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราวเดือนละ ๑,๐๐๐ บาท แต่เมื่อรวมกับเงินเดือนหรือค่าจ้างแล้วต้องไม่เกินเดือนละ ๑๐,๐๐๐ บาท และกรณีเมื่อรวมกับเงินเดือนหรือค่าจ้างแล้วไม่ถึงเดือนละ ๗,๐๐๐ บาท ก็ให้ได้รับเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราวให้มีจำนวนรวมกับเงินเดือนหรือค่าจ้างเป็นเงินเดือนละ ๗,๐๐๐ บาท
(๒) มติ ครม. เมื่อวันที่ ๕ ตุลาคม ๒๕๔๗ เห็นชอบให้พนักงานราชการทุกประเภทได้รับเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราวเช่นเดียวกับข้าราชการ และลูกจ้างประจำ
ข้อพิจารณา: ฝ่ายเลขานุการฯจะนำเสนอต่อที่ประชุมเพื่อพิจารณา ดังนี้.-
-เพื่อให้พนักงานส่วนตำบลระดับต้น ลูกจ้างประจำ และพนักงานจ้างของ อบต. ได้รับเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราวเช่นเดียวกับข้าราชการพลเรือน ลูกจ้างประจำ และพนักงานราชการของส่วนราชการ จึงเห็นควรกำหนดหลักเกณฑ์การให้พนักงานส่วนตำบล ลูกจ้างประจำ และพนักงานจ้างของ อบต. ได้รับเงินเพิ่มการ ครองชีพชั่วคราว โดยสอดคล้องกับมติ ครม. ดังกล่าว ดังนี้
(๑) ให้พนักงานส่วนตำบล ลูกจ้างประจำ และพนักงานจ้างตามภารกิจของอบต. ที่มีอัตราเงินเดือนหรืออัตราค่าจ้างหรืออัตราค่าตอบแทนไม่เกินเดือนละ ๑๐,๐๐๐ บาท ได้รับเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราวเดือนละ ๑,๐๐๐ บาท แต่เมื่อรวมกับเงินเดือนหรือค่าจ้างหรือค่าตอบแทนแล้วต้องไม่เกินเดือนละ ๑๐,๐๐๐ บาท กรณีที่เงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราวรวมกับเงินเดือนหรือค่าจ้างหรือค่าตอบแทนแล้วมีจำนวนไม่ถึงเดือนละ ๗,๐๐๐ บาท ให้ได้รับเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราวเพิ่มขึ้นอีก โดยให้มีจำนวนรวมกับเงินเดือนหรือค่าจ้าง หรือค่าตอบแทนเป็นเงินเดือนละ ๗,๐๐๐ บาท
อัตราเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราวสำหรับพนักงานส่วนตำบล และพนักงานจ้างตามภารกิจของ อบต. ให้เบิกจ่ายตามบัญชีเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราว ข้าราชการพลเรือน และอัตราเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราวสำหรับลูกจ้างประจำของอบต. ให้เบิกจ่ายตามบัญชีเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราวลูกจ้างประจำของส่วนราชการ ที่กระทรวงการคลังกำหนดโดยอนุโลม (รายละเอียดคลิกที่นี่)
(๒) ให้พนักงานจ้างทั่วไปของ อบต. ได้รับเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราวเดือนละ ๑,๐๐๐ บาท
(๓) หลักเกณฑ์นี้ให้ใช้บังคับตั้งแต่วันที่ ๑ ตุลาคม ๒๕๔๗ เป็นต้นไป จนกว่าจะมีการปรับปรุงโครงสร้างเงินเดือนหรือค่าจ้างหรือค่าตอบแทนใหม่
ทั้งนี้ ให้นำกฎหมาย ระเบียบ หลักเกณฑ์และแนวทางปฏิบัติที่กำหนดไว้สำหรับข้าราชการพลเรือน ลูกจ้างประจำ และพนักงานราชการของส่วนราชการเท่าที่ ไม่ขัดหรือแย้งกับหลักเกณฑ์นี้มาใช้บังคับโดยอนุโลม (ดูร่างประกาศหลักเกณฑ์คลิกที่นี่....)
มติ: เห็นชอบตามที่ฝ่ายเลขานุการเสนอ
โดยคุณ ทิดแหลม
(203.150.217.114)
[3 Nov 2004 11:20] #9832 (2/10)
|
|
|